Hur mycket påverkas pensionen av deltidsarbete
Checklista ifall ni önskar arbeta deltid
Hur påverkas den allmänna pensionen ifall ni reducerar din arbetstid?
Den lön ni besitter påverkar hur många vilket sätts från mot din pension. Jobbar ni part-time reducerar inbetalningen mot din allmänna pension. Undantaget är angående ni även efter för att äga gått ner inom arbetstid besitter enstaka månadslön på mer än 51 200 kr (2024) kronor inom månaden (motsvarande 8,07 inkomstbasbelopp per år).
Hur påverkas den allmänna pensionen från part-time tillsammans små barn?
I den allmänna pensionen förmå ni få ytterligare pensionsinsättningar ifall ni äger små människor beneath fyra år.
detta agerar ingen roll ifall ni jobbar alternativt är föräldraledig. ni alternativt din partner går minste ifall barnårsrätten angående båda besitter enstaka intäkter på mer än 8,07 inkomstbasbelopp. dem ytterligare pensionsrätterna går mot den från föräldrarna liksom tjänar minimalt beneath året.
detta behövs ingen ansökan.
Deltidsarbete kan även göra att du får sämre löneutveckling och därmed lägre pensionBeräkningen görs i enlighet med detta alternativ likt är bäst för dig. önskar ni för att den andra föräldern bör äga barnårsrätten behövs enstaka ansökan liksom görs hos Pensionsmyndigheten.
Hur påverkas tjänstepensionen ifall ni jobbar mindre?
Först måste ni kolla ifall ni besitter tjänstepension.
Tjänstepension är ett pension utöver den allmänna pensionen liksom är vanligt för att äga angående ni är anställd. Tjänstepensionen påverkas angående ni jobbar part-time. Hur ni påverkas beror på vilket avtal ni tillhör, orsaken mot för att ni jobbar part-time samt inom vilken ålder ni gör det.
Är ni anställd från en företag likt besitter kollektivavtal besitter ni tjänstepension.
ni är kapabel även äga tjänstepension ifall ni jobbar på ett ytterligare kontor. äger ni eget företag måste ni själv sätta från valuta angående ni önskar äga enstaka pension på identisk nivå liksom dem likt besitter tjänstepensionsavtal.
Vilket tjänstepensionsavtal tillhör du?
Olika arbetsplatser kunna äga olika typer från tjänstepensioner.
Arbetar du däremot deltid under många år av ditt arbetsliv tjänar du in mindre till pensionendetta finns ingen modell vilket gäller överallt. ifall ni önskar känna till hur deltidsjobb påverkar din framtida pension behöver ni känna till vilket avtal ni tillhör. Fråga på jobbet.
Premiebestämd pension samt deltid
Har ni enstaka premiebestämd pension är principen densamma vilket för allmän pension.
Inbetalningarna mot pensionen beror på hur massiv din lön är. dock här finns inget överdel för hur stora inkomsterna får artikel för för att ni bör få ett inbetalning mot tjänstepensionen.
Den lön du har påverkar hur mycket som sätts av till din pensiondetta finns ingen gemensam standard för hur massiv inbetalningen kunna artikel, dock ofta är detta 4,5 från lönen under 47 625 kronor (2024) inom månaden (7,5 inkomstbasbelopp) samt 30 andel från lönen för högre inkomster. För dig såsom är statligt anställd, alternativt anställd inom samhälle samt område motsvarar avstättningarna mot tjänstepensionen sex andel från lönen upp mot 7,5 inkomstbasbeslopp samt 31,5 andel på högre löner än så.
Exempel på avtal tillsammans med enbart premiebestämd tjänstepension
ITP1 (för privatanställda tjänstemän)
FTP1 (för anställda inom försäkringsbranschen)
BTP1 (för anställda inom bank- samt finansbranschen)
AKAP-KR, tidigare AKAP-KL (för anställda inom kommun/landsting/region)
PA16 Avd I (för statligt anställda)
SAF-LO (för privatanställda arbetare)
Förmånsbestämd pension samt deltid
Har ni förmånsbestämd tjänstepension agerar part-time mitt inom existensen ej så massiv roll.
Här är detta antal år ni jobbat inom identisk avtal samt inom huvudsak din lön inom slutet från arbetslivet vilket bestämmer nivån på tjänstepensionen. Däremot kunna den allmänna pensionen påverkas. dock besitter ni hög lön, omkring 51 200 kronor (2024) inom månaden även tillsammans part-time, får ni ändå maximal inbetalning mot den allmänna pensionen.
Planerar ni däremot för att jobba part-time åren innan pension bör ni ta förbindelse tillsammans din arbetsgivare alternativt ditt tjänstepensionsbolag för för att ta reda på hur din pension påverkas.
Exempel på avtal tillsammans med förmånsbestämd pension
ITP2 (för privatanställda tjänstemän)
PA16 Avd II (för statligt anställda)
FTP2 (för anställda inom försäkringsbranschen)
BTP2 (för anställda inom bank- samt finansbranschen)
Varför önskar ni arbeta deltid?
När samt varför ni önskar arbeta part-time agerar också roll för pensionen.
Arbetar du däremot deltid under många år tjänar du in mindre till pensionenMånga önskar minska sin arbetstid för för att artikel mer tillsammans med sina unge, för för att dem önskar plugga nära sidan från jobbet alternativt för för att dem önskar arbeta lite mindre när dem blir äldre.
Har ni små ungar samt önskar arbeta part-time för för att få mer period för dem?
Har ni små små människor samt jobbar part-time är kapabel ni få extra insättningar mot din tjänstepension även ifall ni jobbar part-time.
dock här är detta massiv skillnad mellan olika avtal. ett sektion äger mer generösa regler än andra. Fråga på jobbet vilket såsom gäller hos just dig.
Tänk på för att inbetalningarna mot den allmänna pensionen kunna bli lägre när ni jobbar part-time, inom synnerhet ifall barnen är äldre än fyra år.
äger ni däremot ett lön på mer än 51 200 kronor inom månaden, (2024) även tillsammans med part-time, så påverkas ej den allmänna pensionen.
Vill ni arbeta mindre för för att ni önskar plugga?
Pluggar ni på högskola alternativt högskola samt tar studielån från CSN så är bidragsdelen pensionsgrundande inom den allmänna pensionen.
Oavsett hur länge eller hur mycket du går ned i arbetstid påverkar det din framtida pensiondock annars reducerar inbetalningen både mot den allmänna pensionen samt mot tjänstepensionen.
Vill ni arbeta mindre när ni ej besitter så många år kvar inom arbetslivet?
Jobbar ni part-time när ni blivit lite äldre bör ni framför allt ta reda på hur din tjänstepension påverkas.
Vissa tjänstepensioner ger fördelaktiga möjlighet för att gå ner inom arbetstid när ni närmar dig pensionsåldern. Fråga på jobbet vilket vilket gäller hos just dig samt gärna inom god period. Detta eftersom visa avtal äger regler ifall för att ansökan angående för att använda dessa särskilda möjligheter bör göras 6-12 månader inom förväg.
Har ni ett förmånsbestämd pension är kapabel lönen dem sista åren före pension äga massiv innebörd för hur massiv pensionen blir.
Även här är villkoren olika beroende på avtal. Fråga på jobbet vilket likt gäller för dig.